退休金及其他退休后福利(用以确定福利义务的加权平均假设)(详情)
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2017年12月31日
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2016年12月31日
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工资【会员】|养老金【会员】 | ||
设定受益计划及其他退休后福利计划表 | ||
薪酬增长率 | 3.00% | 3.00% |
每小时[会员]|退休金福利[会员] | ||
设定受益计划及其他退休后福利计划表 | ||
薪酬增长率 | 2.00% | 2.00% |
铁时[会员]|养老福利[会员] | ||
设定受益计划及其他退休后福利计划表 | ||
折现率 | 3.60% | 4.02% |
受薪[成员]b|退休金福利[成员] | ||
设定受益计划及其他退休后福利计划表 | ||
折现率 | 3.52% | 3.92% |
受薪[会员]|其他福利[会员] | ||
设定受益计划及其他退休后福利计划表 | ||
折现率 | 3.57% | 3.99% |
矿产开采[成员]b|养老金福利[成员] | ||
设定受益计划及其他退休后福利计划表 | ||
折现率 | 3.61% | 4.04% |
行政人员补充退休计划S E R P[会员]|退休金福利[会员] | ||
设定受益计划及其他退休后福利计划表 | ||
折现率 | 3.50% | 3.90% |
每小时[会员]|其他福利[会员] | ||
设定受益计划及其他退休后福利计划表 | ||
折现率 | 3.60% | 4.02% |
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——定义
未来退休福利现金流现值的加权平均比率,用于确定设定受益计划的福利义务。 参考文献1:http://www.xbrl.org/2003/role/presentationRef -发布者FASB -Name会计准则编纂-主题715 -子主题20 -第50节-第1段- (k)(1)分段-URI http://asc.fasb.org/extlink&oid=82843861&loc=d3e1928-114920
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——定义
加权平均薪酬增长率,用于确定设定受益计划的利益义务。计划包括但不限于与薪酬相关的设定福利计划。 参考文献1:http://www.xbrl.org/2003/role/presentationRef -发布者FASB -Name会计准则编纂-主题715 -子主题20 -第50节-第1段- (k)(2)分段-URI http://asc.fasb.org/extlink&oid=82843861&loc=d3e1928-114920
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——细节
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——细节
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——细节
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——细节
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——细节
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——细节
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——细节
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——细节
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——细节
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